Gewoon Veranderen

? Nummer van de show Toledo - Qué Pasa? https://open.spotify.com/playlist/7Msr71fqxLFZPYiUofKycg?si=37ec04a1a0834a0d Voor meer over Marc van Middendorp Kijk ook eens op centerofagility.nl Voor meer over Kevin Rommen & Thomas van Oijen. Kijk eens op verandertgewoon.nl Heb jij een onderwerp dat wij moeten bespreken? Heb jij een probleem waar je ons advies over wil? Of wil je nog meer weten over ons of de aflevering? Neem dan contact op via koffie@verandertgewoon.nl

? Nummer van de show Supertramp - The Logical Song https://open.spotify.com/playlist/7Msr71fqxLFZPYiUofKycg?si=37ec04a1a0834a0d Voor meer over Marc van Middendorp Kijk ook eens op centerofagility.nl Voor meer over Kevin Rommen & Thomas van Oijen. Kijk eens op verandertgewoon.nl Heb jij een onderwerp dat wij moeten bespreken? Heb jij een probleem waar je ons advies over wil? Of wil je nog meer weten over ons of de aflevering? Neem dan contact op via koffie@verandertgewoon.nl

We zeggen het allemaal: "meten is weten". De cijfers achter de werkelijkheid. Ze zijn zo belangrijk om te leren hoe het met je club gaat en waar hulp mogelijk vereist is. Maar doen we dat ook? Het gaat zo vaak mis met die vermaledijde cijfertjes. Teams zijn vaak wars van KPI's, want het is het controle mechanisme van het management. Toch zou het zo niet moeten zijn. Kevin & Marc duiken er met volle overgave in een, wat langere episode. Nummer van de show Andrew Bird - Manifest https://open.spotify.com/playlist/7Msr71fqxLFZPYiUofKycg?si=37ec04a1a0834a0d Voor meer over Marc van Middendorp Kijk ook eens op centerofagility.nl Voor meer over Kevin Rommen & Thomas van Oijen. Kijk eens op verandertgewoon.nl Heb jij een onderwerp dat wij moeten bespreken? Heb jij een probleem waar je ons advies over wil? Of wil je nog meer weten over ons of de aflevering? Neem dan contact op via koffie@verandertgewoon.nl

Stevige gesprekken en een goede confrontatie is gezond. Het is belangrijk, want het voorkomt conflict. De misvatting is dat confrontatie leid tot conflict. Het tegengestelde is waar. De confrontatie voorkomt het conflict omdat dingen uitgesproken en opgelost worden. Daar zijn Marc & Kevin het helaas veel te eens over. Nummer van de show Monster Rally - Adventure https://open.spotify.com/playlist/7Msr71fqxLFZPYiUofKycg?si=37ec04a1a0834a0d Voor meer over Marc van Middendorp Kijk ook eens op centerofagility.nl Voor meer over Kevin Rommen & Thomas van Oijen. Kijk eens op verandertgewoon.nl Heb jij een onderwerp dat wij moeten bespreken? Heb jij een probleem waar je ons advies over wil? Of wil je nog meer weten over ons of de aflevering? Neem dan contact op via koffie@verandertgewoon.nl

Marc is klaar met het woord "Veranderen". Hij krijgt er steeds meer last van. Hij voelt meer "verbeteren" en kan dit uitleggen. Kevin denkt er het zijne van en vindt het maar geneuzel, of raakt ie toch overtuigd? Nummer van de show Mich - Delivery Soon https://open.spotify.com/track/6xlmdgFXngj9VE2Jmns8Up?si=ea32c675e68c47dc Voor meer over Marc van Middendorp Kijk ook eens op centerofagility.nl Voor meer over Kevin Rommen & Thomas van Oijen. Kijk eens op verandertgewoon.nl Heb jij een onderwerp dat wij moeten bespreken? Heb jij een probleem waar je ons advies over wil? Of wil je nog meer weten over ons of de aflevering? Neem dan contact op via koffie@verandertgewoon.nl

We zijn scherp naar managers, maar van teams vinden we ook wat. Soms snap ik die manager zelfs wel. Teams weten niet altijd wat autonomie betekent en denken dat het vrijheid-blijheid is. Niet dus. In teams zijn we ook wel eens te lief voor elkaar. Kortom, vandaag eens wat scherper op teams die de heilige huisjes niet aanpakken. Nummer van de show Metronomy - Things will be fine https://open.spotify.com/playlist/7Msr71fqxLFZPYiUofKycg?si=37ec04a1a0834a0d Voor meer over Marc van Middendorp Kijk ook eens op centerofagility.nl Voor meer over Kevin Rommen & Thomas van Oijen. Kijk eens op verandertgewoon.nl Heb jij een onderwerp dat wij moeten bespreken? Heb jij een probleem waar je ons advies over wil? Of wil je nog meer weten over ons of de aflevering? Neem dan contact op via koffie@verandertgewoon.nl

Kiezen, niet delen. Niet kaasschaven, maar leiding geven. En dus prioriteren. Want dat doen we lang niet altijd. En juist dat is leiderschap en laten zien waar je als organisatie voor staat. Zonder dat kom je nergens, kan je er nog zoveel agile coaches, scrum master of veranderaars tegenaan slingeren. Geen keuzes maken leidt tot stilstand. Of je komt in het nieuwe TV programma "Help, mijn baas is manager" van John Williams. Nummer van de show Morrissey - Rebels Without Applause https://open.spotify.com/playlist/7Msr71fqxLFZPYiUofKycg?si=37ec04a1a0834a0d Voor meer over Marc van Middendorp Kijk ook eens op centerofagility.nl Voor meer over Kevin Rommen & Thomas van Oijen. Kijk eens op verandertgewoon.nl Heb jij een onderwerp dat wij moeten bespreken? Heb jij een probleem waar je ons advies over wil? Of wil je nog meer weten over ons of de aflevering? Neem dan contact op via koffie@verandertgewoon.nl

Veranderen, dat kan donderdagmiddag tussen 2 en 4. Meer tijd hebben we niet. Er moet ook gewoon gewerkt worden. En er is al zoveel overleg of er is wel een andere reden. Marc & Kevin hebben het over het oude loslaten, wanneer je iets nieuws omarmt. Het gaat zelfs nog een beetje over Scrum. Gelukkig neemt Thomas een prachtig nummertje om dat te compenseren. Nummer van de show Leif Vollebek - Long Blue Light https://open.spotify.com/playlist/7Msr71fqxLFZPYiUofKycg?si=37ec04a1a0834a0d Voor meer over Marc van Middendorp Kijk ook eens op centerofagility.nl Voor meer over Kevin Rommen & Thomas van Oijen. Kijk eens op verandertgewoon.nl Heb jij een onderwerp dat wij moeten bespreken? Heb jij een probleem waar je ons advies over wil? Of wil je nog meer weten over ons of de aflevering? Neem dan contact op via koffie@verandertgewoon.nl

Alles verandert constant. Toch verzetten we ons ertegen. Tenminste op het werk. Kinderen krijgen gaat de meeste mensen prima af. Verhuizen ook. Maar op het werk hebben we verandermanagement nodig om die weerstand om te buigen. Hoe kan dit anders? Minder verplichten, meer uitnodigen. Dus vrijwillig, niet vrijblijvend. En de grote fout, niet duidelijk maken wat dé bedoeling is. Waarom dan? Teveel veranderingen ontstaan om het veranderen. Genoeg om over te praten dus. Nummer van de show Westerman - Roads https://open.spotify.com/playlist/7Msr71fqxLFZPYiUofKycg?si=37ec04a1a0834a0d Voor meer over Marc van Middendorp Kijk ook eens op centerofagility.nl Voor meer over Kevin Rommen & Thomas van Oijen. Kijk eens op verandertgewoon.nl Heb jij een onderwerp dat wij moeten bespreken? Heb jij een probleem waar je ons advies over wil? Of wil je nog meer weten over ons of de aflevering? Neem dan contact op via koffie@verandertgewoon.nl

Vermoeiend hé, die moeilijke mensen. Moeilijk gedrag is beter, maar zo zeggen we het vaak niet. Vandaag hebben we het over de waarde van moeilijk en afwijkend gedrag. Wat je daarvan kan leren en waarom je dat als organisatie juist moet opzoeken en welke impact het heeft op verandering. Nummer van de show Dope Lemon - Stonecutters https://open.spotify.com/playlist/7Msr71fqxLFZPYiUofKycg?si=37ec04a1a0834a0d Voor meer over Marc van Middendorp Kijk ook eens op centerofagility.nl Voor meer over Kevin Rommen & Thomas van Oijen. Kijk eens op verandertgewoon.nl Heb jij een onderwerp dat wij moeten bespreken? Heb jij een probleem waar je ons advies over wil? Of wil je nog meer weten over ons of de aflevering? Neem dan contact op via koffie@verandertgewoon.nl

Als een tussendoortje. Het is carnaval! En dat betekent dat Kevin & Thomas zich onderdompelen in Oeteldonk. Marc, die snapt er geen snars van. Kevin noemde Oeteldonk zelfs wendbaar en Agile. Marc zuchtte nog maar eens. "Weet je wat?" riepen Thomas en Kevin. "We leggen het nog één keer uit". Luister maar…. Nummer van de show Société Musicale d'Oeteldonque Attenooije - Hoe papa? Meerdere artiesten - Gevat deur dun Driek Ad & Caroline Siemons - Ooit Voor meer over Marc van Middendorp Kijk ook eens op centerofagility.nl Voor meer over Kevin Rommen & Thomas van Oijen. Kijk eens op verandertgewoon.nl Heb jij een onderwerp dat wij moeten bespreken? Heb jij een probleem waar je ons advies over wil? Of wil je nog meer weten over ons of de aflevering? Neem dan contact op via koffie@verandertgewoon.nl

Opvoeden en veranderen. Dat is niet zo heel anders. In deze aflevering vertelt Kevin wat het vaderschap hem geleerd heeft en hoe dit zijn werk beïnvloed. Marc stelt vooral de vragen, want die heeft zelf geen kinderen. Nummer van de show Owl City - Not all heroes wear capes https://open.spotify.com/playlist/7Msr71fqxLFZPYiUofKycg?si=37ec04a1a0834a0d Voor meer over Marc van Middendorp Kijk ook eens op centerofagility.nl Voor meer over Kevin Rommen & Thomas van Oijen. Kijk eens op verandertgewoon.nl Heb jij een onderwerp dat wij moeten bespreken? Heb jij een probleem waar je ons advies over wil? Of wil je nog meer weten over ons of de aflevering? Neem dan contact op via koffie@verandertgewoon.nl

Druk, druk, druk... Dat is druk doen. Dat is niet effectief. Multitasken bestaat niet. Iedere organisatie probeert het. Tijd om meer te stoppen, minder te starten. Geen tijd bestaat niet. Dat is geen prioriteit. Mark & Kevin hebben het over de ellende van task-switching, tijd creëren in je agenda en vooral mee NEE zeggen. En daarmee jezelf en de organisatie te helpen en zorgen dat er ruimte is om onverwachte zaken op te vangen. Daar hebben Marc & Kevin het vandaag over. Nummer van de show Bombay Bicycle Club - Meditate ft. Nilufer Yanya https://open.spotify.com/playlist/7Msr71fqxLFZPYiUofKycg?si=37ec04a1a0834a0d Voor meer over Marc van Middendorp Kijk ook eens op centerofagility.nl Voor meer over Kevin Rommen & Thomas van Oijen. Kijk eens op verandertgewoon.nl Heb jij een onderwerp dat wij moeten bespreken? Heb jij een probleem waar je ons advies over wil? Of wil je nog meer weten over ons of de aflevering? Neem dan contact op via koffie@verandertgewoon.nl

Marc van Middendorp komt dit seizoen de podcast versterken! Maar wie is Marc? Laten we beginnen met een korte introductie. Voor meer over Marc van Middendorp Kijk ook eens op centerofagility.nl Voor meer over Kevin Rommen & Thomas van Oijen. Kijk eens op verandertgewoon.nl Heb jij een onderwerp dat wij moeten bespreken? Heb jij een probleem waar je ons advies over wil? Of wil je nog meer weten over ons of de aflevering? Neem dan contact op via koffie@verandertgewoon.nl

Vandaag is Wim Rampen op bezoek. Samen onderzoeken we waarom veranderen zo moeilijk is. Nog steeds falen zo'n 70% van alle transformaties. Zien we slechts 8% ROI op digitale transformaties en 4% op voice-of-the-customer programma's... Eigenlijk doen we maar wat... Zijn de successen vooral toeval. We bespreken wat we wel kunnen doen, want we roepen allemaal om verandering, maar zijn er nog niet zo geoefend in. Meer over Wim Rampen https://www.linkedin.com/in/wimrampen/ http://www.duenorthconsultancy.com Nummer van de show Kae Tempest - Lessons https://open.spotify.com/track/6exYWQ17gXGK18JIn6VO3I?si=003642616e3f4d25 Luister onze playlist: https://open.spotify.com/playlist/7Msr71fqxLFZPYiUofKycg?si=37ec04a1a0834a0d Voor meer over Kevin Rommen & Thomas van Oijen. Kijk eens op verandertgewoon.nl Heb jij een onderwerp dat wij moeten bespreken? Heb jij een probleem waar je ons advies over wil? Of wil je nog meer weten over ons of de aflevering? Neem dan contact op via koffie@verandertgewoon.nl

Vergaderen != samenwerken. We verspillen tijd en energie aan vergaderen en overleggen. Het is zinloos. Draagt niet bij aan het primaire proces (behalve als je vergaderruimte verhuurt). Het kan zinnig zijn, maar is het vaker niet dan wel. Dat komt omdat we liever kijken naar de 'wat' van ons werk, niet naar de 'hoe' van ons werk. In deze aflevering onderzoeken we minder en effectiever vergaderen. Hoe je daarmee kan experimenteren en wat je eerste stap zou kunnen zijn naar zinvol werk en simpel organiseren. Nummer van de show Little Black Boxes - Lambchop https://open.spotify.com/playlist/7Msr71fqxLFZPYiUofKycg?si=37ec04a1a0834a0d Voor meer over Kevin Rommen & Thomas van Oijen. Kijk eens op verandertgewoon.nl Heb jij een onderwerp dat wij moeten bespreken? Heb jij een probleem waar je ons advies over wil? Of wil je nog meer weten over ons of de aflevering? Neem dan contact op via koffie@verandertgewoon.nl

Hoe doe je dat dan zonder weerstand? Voor ons dagelijks werk, maar voor jou waarschijnlijk niet. Hoe pak je dat veranderen zonder weerstand dan aan? Hoe ziet zo'n traject eruit en wat doen we dan? Nummer van de show Wellness - Robocobra Quartet https://open.spotify.com/playlist/7Msr71fqxLFZPYiUofKycg?si=37ec04a1a0834a0d Shownotes: Openspace Beta Voor meer over Kevin Rommen & Thomas van Oijen. Kijk eens op verandertgewoon.nl Heb jij een onderwerp dat wij moeten bespreken? Heb jij een probleem waar je ons advies over wil? Of wil je nog meer weten over ons of de aflevering? Neem dan contact op via koffie@verandertgewoon.nl

Waarom wil ik veranderen zonder weerstand? Klinkt allemaal leuk, maar wat is er nu echt anders? Thomas (met z'n rode broek) voelt Kevin vandaag aan de tand in een rollenspel als directeur en organisatieadviseur. Om jou te helpen ontdekken waarom veranderen zonder weerstand wenselijk is. Nummer van de show Pista (fresh start) - Los Bitchos https://open.spotify.com/playlist/7Msr71fqxLFZPYiUofKycg?si=37ec04a1a0834a0d Voor meer over Kevin Rommen & Thomas van Oijen. Kijk eens op verandertgewoon.nl Heb jij een onderwerp dat wij moeten bespreken? Heb jij een probleem waar je ons advies over wil? Of wil je nog meer weten over ons of de aflevering? Neem dan contact op via koffie@verandertgewoon.nl

Veranderen zonder weerstand, waarom doen we dat dan niet? We geloven in veranderen zonder weerstand, maar waarom doen we het zo weinig. In deze aflevering vragen we ons dat hardop af. We onderzoeken We vinden het wel tijd voor veranderen zonder weerstand. Dat is minder risicovol, minder kostbaar en veel effectiever. In deze serie gaan we onderzoeken hoe je kan veranderen zonder weerstand. Waarom het zinvol en wenselijk is. Hoe het eruit ziet voor managers en medewerkers. Nummer van de show Running up that hill - Car Seat Headrest https://open.spotify.com/playlist/7Msr71fqxLFZPYiUofKycg?si=37ec04a1a0834a0d Voor meer over Kevin Rommen & Thomas van Oijen. Kijk eens op verandertgewoon.nl Heb jij een onderwerp dat wij moeten bespreken? Heb jij een probleem waar je ons advies over wil? Of wil je nog meer weten over ons of de aflevering? Neem dan contact op via koffie@verandertgewoon.nl

Veranderen zonder weerstand, daar gaat deze serie over. Verandermanagement is een prachtig vak, maar het probeert de verkeerde problemen op te lossen. Weerstand ontstaat door dwang. Deelname en verandering is doorgaans niet vrijwillig en hierdoor gaan je mensen op de rem staan. Het gaat uit van een Theory X paradigma (niet een Theory Y paradigma). Het is tijd om te veranderen zonder weerstand. Dat is minder risicovol, minder kostbaar en veel effectiever. In deze serie gaan we onderzoeken hoe je kan veranderen zonder weerstand. Waarom het zinvol en wenselijk is. Hoe het eruit ziet voor managers en medewerkers. Nummer van de show 100% Endurance - Yard Act https://open.spotify.com/playlist/7Msr71fqxLFZPYiUofKycg?si=37ec04a1a0834a0d Shownotes Theory X & Y: https://en.wikipedia.org/wiki/Theory_X_and_Theory_Y Inviting leadership: https://invitingleadership.com Open Space Technology: https://openspaceworld.org/wp2/ Voor meer over Kevin Rommen & Thomas van Oijen. Kijk eens op verandertgewoon.nl Heb jij een onderwerp dat wij moeten bespreken? Heb jij een probleem waar je ons advies over wil? Of wil je nog meer weten over ons of de aflevering? Neem dan contact op via koffie@verandertgewoon.nl